Med vår lärportal kan ni som kommun skapa en skräddarsydd utbildningsplattform anpassad efter era specifika behov. Under menyvalet Vår verksamhet kan ni bygga den lärportal som passar just er. Full support från oss ingår utan extra kostnad.
Från första dagen har ni en effektiv lärportal laddad med hundratals efterfrågade kurser, framtagna i samarbete med kommuner över hela Sverige. Detta ger er tillgång till beprövade utbildningsprogram och koncept för att säkerställa en kvalitativ och effektiv kompetensförsörjning på alla nivåer.
Under Vår verksamhet kan ni skapa en strukturerad lärmiljö som möter era unika behov. Här kan ni lägga till egna utbildnings- och kompetensprogram samt informationsmaterial.
I demomiljön hittar ni exempel på hur andra kommuner och deras förvaltningar använder Vår verksamhet för att stödja sin och sina medarbetares utveckling.
Kontakta oss så hjälper vi er att utveckla en lärportal som stärker er organisation och möter era kompetensutvecklingsmål.
Tids- och kostnadsbesparingar: Färdiga professionella kurser sparar tid och ekonomiska resurser genom att minska behovet av att utveckla utbildningsmaterial från grunden. Diploma ansvarar för att hålla allt vårt material på Kommunutbildningar.se uppdaterat och förstärker årligen kurskatalogen med ytterligare ca 50 nya kurser i efterfrågade ämnen.
Tillgänglighet: Med ett omfattande bibliotek av kurser samt en tydlig och flexibel lärmiljö med paketerade utbildningsprogram som engagerar, kan all personal snabbt få tillgång till den utbildning de behöver och efterfrågar utan att behöva vänta på att nytt material ska skapas.
Standardisering ger effektivare utbildning: Färdiga kärnfulla kurser säkerställer konsekvent kvalitet och standardiserad utbildning över hela kommunen.
Professionellt utvecklat innehåll: Kurserna är utvecklade av ämnesexperter, vilket garanterar högkvalitativ och korrekt information.
Skräddarsytt lärande: Författarverktyg och stöd för att anpassa kurser och kursmaterial gör det möjligt för kommunen att skräddarsy utbildningsprogram efter specifika lokala behov och krav.
Adaptiva lärvägar: Möjligheten att skapa anpassade lärvägar säkerställer att utbildningen är relevant och engagerande för varje individ.
Främjar eget lärande: En inbjudande lärmiljö uppmuntrar anställda att ta initiativ till sitt eget lärande, vilket leder till ökad motivation och inlärning.
Delaktighet och samarbete: Genom att erbjuda verktyg och resurser för både individuellt och kollektivt lärande, främjas samarbete och kunskapsdelning bland medarbetarna.
Utveckling och utvärdering: Möjligheten att kontinuerligt utveckla och utvärdera utbildningsprogram bidrar till ständiga förbättringar och anpassningar efter förändrade behov.
Resultatorienterat: Ett välorganiserat LMS hjälper kommunen att spåra framsteg och resultat, vilket gör det möjligt att identifiera områden för ytterligare förbättringar och effektiviseringar.
Genom att implementera Kommunutbildningar.se med dessa funktioner kan kommunen inte bara effektivisera sitt utbildningsarbete utan också främja en kultur av livslångt lärande och kontinuerlig utveckling bland sina anställda.
