På denna demoportal kan du logga in som en av tre användarprofiler. Varje profil ger dig lite olika utgångspunkt från samma startsida och grundfunktioner. När du i denna demomiljö loggar in som någon av nedan beskrivna profiler har de givits ett tänkt "nuläge". Profilerna startsidor ändras över tid med vad de är aktiva med...
.
Denna profil lägger helt fokus på att vägleda och hjälpa användaren i sin utveckling.
I detta exempel i vår demomiljö är Leo nyanställd.
Leo deltar i ett introduktionsprogram genom Bemanningsenheten som är den funktion som ansvarar för all introduktion. Samtidigt har Leo påbörjat sin anställning på sin arbetsplats där han även tar del av arbetsteamens arbeten kring de årliga kompetensprogrammen..
Denna profil ger dig som användare bl a möjlighet att skapa grupper och planera/skapa innehåll för dessa. Du har tillgång till användarverktyg för följa upp och aktivera de användare du ansvarar för, mm. En profil som svarar mot att leda och inspirera till lärande och utveckling för de som du ansvarar för.
På demoportalen har Stina flera roller:
Som verksamhetschef för område Funktionsstöd vill Stina kunna följa allas utveckling och erhålla rapporter för vidare analys. Stina har här andra som sköter själva arbetet med att organisera och leda arbetsgrupper kring kompetensutveckling.
Som enhetschef för Särskilt boende Väster och Särskilt boende Öster behöver Stina själv kunna leda och planera arbetet med allas kompetensutveckling. I grupp såväl som individuellt. Därför har Stina behörighet som Handledare inom grupperna samt har Användarverktyg till sitt förfogande. Med dessa kan Stina fullt ut skapa och sätta samman grupper med användare och innehåll för att aktivera målinriktade lärande på olika nivåer och syften. Hon kan leda och följa utvecklingen, tillföra nytt material och t ex i realtid ge olika deltagare olika roller och behörighet för att på bästa sätt bidra till delaktighet och lärande. Det kan handla om att sätta samman tillfälliga arbetsgrupper eller workshops som steg i ett gemensamt lärande och utveckling.
Det finns olika administrativa funktioner som kan delas upp på olika roller eller ingå i en övergripande administratörsroll med alla ingående funktioner. Mias roll i demomiljön är en övergripande administratörsroll med möjlighet att ändra lärmiljöer, skapa/ändra kurser och program, lägga till nya användare, nya organisatoriska enheter, mm, mm.
.
Separat till administratörsrollen (eller annan roll) kan funktioner såsom sidbyggare, författarverktyg, enkätmodul och bokningssystem läggas till.
Sidbyggaren använder ni för att bygga upp nya miljöer på er lärportal. Författarverktyget gör att ni kan bygga egna program och kurser. Enkätmodul gör det möjligt för er att göra underökningar och läsa av resultatet. Bokningssystem används tillsammans med författarverktyget och förenklar för er att bygga lärprocesser där fysiska träffar/lektioner byggs samman med aktiviteter i digitala lärmiljöer.
